と聞かれてすぐに答えられますか?
考えてもすぐには答えられない方がほとんどではないでしょうか。
診断した後に行動してみて感じたこと・やってみたことを共有したいと思いますので、みなさんの悩み解決の参考になれば幸いです。
ストレングスファインダーをやった後どうすればいいの?
強みと弱みがわかったけど何をすればいいの?
今回は、こう言った悩みにお答えします。
- ストレングスファインダーを診断した後どうなるか知りたい人
- ストレングスファインダーの活かし方を知りたい人
- ストレングスファインダーで診断するか悩んでいる人
ストレングスファインダーの活用方法
診断してみて「すげー当たってるじゃーん!」で終わらせるのはもったいないので、
自分の強みを生かして、弱みを管理しながらうまーく付き合っていきたいですね。
まずは、自分の強みを知ったらその強みを訓練して強化して行くことが大事です。
せっかくお金使って自己投資したんだから、このシステムを有効に活用していきたいですよね。
書籍は34の種類のうち上位資質トップ5を知ることができます。アクセスコード付きの書籍を購入する方法はこちらです。
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僕は、ギャラップ社のサイトから直接購入して、34の資質を理解し無限のポテンシャルを解き放ちました。
公式サイトから購入すると、電子書籍版もちゃ〜んとついてくるので仕事の合間やスキマ時間に自分の資質について勉強してさらに、自分の強みを強化することができます。
この書籍には、次のようなことが書かれていました。
- 「各資質についての特徴」の説明
- 「各資質の高い人たちの声」を紹介
- 「その資質に対する行動アイデア」が書かれている
- 「その資質が高い人たちとの働き方・注意点」が書かれている
時間がない人は、自分の強みだけでも見てみると世界観がガラッと変わり、自分の強みがより強化されると思いますので、ぜひ試してみてください。
強みを生かして、生産性アップ!
強みを確認したところで、自分がやりたいことに対してその強みをどう使えるか考えてみましょう。
僕の場合は、こんな感じの診断結果となりました、
1位・・・包含
2位・・・達成欲
3位・・・ポジティブ
4位・・・共感性
5位・・・最上志向
これが僕の5つの上位資質です。
1位 包含(ほうがん)
みなさんも感じたと思いますが、包含(ほうがん)って何?
ですよね、僕もびっくりしました。笑笑
一言でいうと「他人を受け入れる」こと
ん?どゆこと???
説明によると
この資質のあなたは、「人の輪から外れている人に注意を払い、そのような人を輪に入れようと努力する。」
要するに、「仲間外れの子を仲間にして、その子の持つ才能や長所を見つけだし自信を持たせる」
と言った特殊能力だそうです。
言われてみると僕の場合は、昔から強い人に従うよりも弱い人に手を差しのべて協力し合う傾向があったのでこの資質のおかげだったんですね。
2位 達成欲
達成欲は一言でいうと「目標を達成するまで追求する」ことで、障害が生じると、なおさら断固として成功を追い求めてしまう資質のことです。
この資質のあなたは、ほとんど休まず精を出して働き、その仕事を楽しむためタスクを達成することで満足感を得ます。
そのため、他人より長時間、一生懸命働いても苦にならない性質があり、生まれつきの強さやエネルギー、パワーもあり、それらが物事を成し遂げるモチベーションになります。
ただ注意しないといけないのは、他の人が自分自身に厳しいわけでもなく、自分と同じようにできるとは限らないということです。
なので、周りに配慮して必ず定期的に休憩を挟むようにしましょう。
3位 ポジティブ
ポジティブはそのまんまで「生き生きしており、他の人たちに活気を与えやる気を起こさせることができる」ことです。
この資質のあなたは、「本能的に全ての人に自分の味方になって欲しいと考えるため、情熱によって人々を惹きつけます。」
多くの人々は、あなたと過ごした時間を、より幸福と感じ人生全般に対して、前向きになります。相手の意欲を高めることができるとあなたは大きな喜びで満たされ幸福感を得ることができます。
ただ注意点として、明るく元気なあなたのことばは、表面的には浅はかで、心がこもってないように見えることがあるため、相手がネガティブな感情を全て吐き出すまではグッとこらえて待ちましょう。
明るい話を聞きたいのではなく、ただ話を聞きいてほしいだけの時もあることを理解しましょう。
はい、理解しました。
4位 共感性
共感性は、他の人の人生や状況を思い浮かべて、その人の気持ちを感じ取ることができます。
この資質のあなたは、「本能的に他の人を自分の人生に自然と受け入れ、その人を称賛する傾向があります」
かんたんにいうと、「あなたの、その気持ちスッゴクわかります〜」です。
なので、映画や結婚式、葬式などであなたは心を打つ、つまり感情に訴える感動的なシーンになるとためらいもせず涙を流します。
気をつける点としては、常に他の人の感情に応えていたら疲れてしまうため、燃え尽きないよう、時には他の人の感情から離れてみるのも必要です。
それと、自分の感情に触れられたくない人もいるので、そこは踏み込みすぎないよう注意しましょう。
5位 最上志向
最高志向は、優れたものを最高レベルのものに変えようとします。
この資質のあなたは、「持って生まれた才能を信頼すると、目標に向かってはるかにかんたんに素早く進むことができます」
かんたんに言いますと、「長所を伸ばして、最高のものを作りま〜す」です。
あなたはクオリティーを重視して、最高の仲間と最善の仕事をすることを好みます。
生まれながらにしてあなたは、自分が他の人よりも粘り強く意思が硬いと気づいているかもしれなません。そのため、明確な目標を立てるとその課題に全力で取り組み成功させます。
ちょっとその前に気をつけることがあるよ、最上志向の人は最高のものを求めるあまりクオリティを重視しすぎるため、程よい結論を出して先に進みたい人をめちゃくちゃイライラさせてしまいます。
なので、時には十分なレベルに達していなくてもガッカリせずに「OK」を出してください。
プロジェクトやチームプレーの際は、こだわりすぎないように注意しますね。
弱みを克服するのではなく、管理する
僕の5つの下位資質はこちらです。
この競争に関してはもっともで、僕は人と全く競いたくない人なのです。
自分の進歩を他人と比較したり、勝負したりしたくない人で、そこは勝つためというよりかはどちらかと言うと楽しむと言ったほうがしっくりきます。
弱みに関しては、できないことをできるように克服しようとする人が大多数だと思いますが、
それが下位資質であった場合は、どんなに努力しても成果を出せない場合が多くあります。
かと言って、下位資質となる弱みを無視するという意味でもありません。
あくまで弱みを「成功の妨げになるもの」として定義しています。
- 自分の中の弱みがなんなのか把握する
- その弱みがどのような妨げになっているか知る
- その弱みを克服できる仲間にサポートを求めましょう
- 自分の強みを生かして、より良い結果を出しましょう
- 勇気を振り絞って、その一歩を踏み出し、今できることにベストを尽くしましょう
この5つのポイントに意識することで、より強みを強化でき、さらには弱みを克服できると思います。
まとめ
今回は、ストレングスファインダー診断後の「強みと弱み」の活用方法を紹介しました。
ストレングスファインダーは、診断して終わり!ではなく、
強みを強化し、弱みを管理することが大事です。
公式サイトから診断すると、電子書籍がついてきます
- 「各資質についての特徴」の説明
- 「各資質の高い人たちの声」を紹介
- 「その資質に対する行動アイデア」が書かれている
- 「その資質が高い人たちとの働き方・注意点」が書かれている
これを参考にして、自分の得意な行動(強み)を深く理解することでさらなる成果を出せるようになります。
あなたの上位資質は、主に生まれ持って備わっている資質であり、自然とやっていることであるため、苦にならないことが多いと思います。
なんとなく行動するよりも、上位資質を意識して行動することで、さらに強化できるようになります。
しかし、これだけでは完全ではありません。
いくら強みとはいえ注意することもあります。
「長所と短所はとなりあわせ」ですので、自分の強みを使った行動が逆にストレスになる人もいると言うことを忘れないようにしてください。
例えば、僕の上位資質3位のポジティブですが、
強みとしては「明るく生き生きしており、他の人たちに活気を与えやる気を起こさせることができる」ですので場を盛り上げて生き生きとした環境を作れると思いますが、
これが、合わない人からすると、
明るく元気なことばは、表面的には浅はかで、心がこもってないように見えることがあるため、相手を不快な気持ちにさせてしまったり、明るい話を聞きたいのではなかったりします。ただ話を聞いて欲しいだけだったりするのです。
自分自身を知り、強みを強化して弱みを管理するの中で勝負していくと、毎日が楽しくて生き生きしてくると思います。
あなたの上位資質を育てて、これからも才能を開花させていきましょう。